Tillidsfuldt og konstruktivt samarbejde
Vi har haft og har et tillidsfuldt og konstruktivt samarbejde med People Executive gennem de seneste 5 år, hvor de har stået for en del rekrutteringer, både på specialist- og lederniveau. Det har været et samarbejde, der kan kendetegnes som en succeshistorie over hele linjen, hvor slutresultatet altid har været yderst tilfredsstillende. De kandidater, som People Executive har rekrutteret, har været et solidt match og i overensstemmelse med de krav, vi havde til en given stilling, og alle kandidater er stadig ansat hos os. For os handler det meget om tillid, og en tæt relation skal hurtigt opbygges og vedligeholdes gennem hele samarbejdet, og det er lykkedes fra starten. People Executive har sat sig grundigt ind i Dantherm som virksomhed og ved præcist, hvad vi står for, vores værdier og målsætninger og den kultur, der kendetegner Dantherm. Jeg vil hermed give mine anbefalinger i forhold til at samarbejde med People Executive.
Professionel rekruttering
Jeg har arbejdet sammen med People Executive de sidste 8 år i forbindelse med rekruttering af topledere, mellemleder og specialister. I alle tilfælde har People Executive udvist stor ekspertise og været god til hurtigt at sætte sig ind i forretningen og vores specifikke behov. De har en særlig evne til at stille uddybende spørgsmål, så kravprofilen bliver så skarp som mulig. Desuden er vi sikre på, at processen styres godt i mål, da People Executive altid har stor fokus på at overholde aftalte deadlines. Noget af det væsentligste er, at kandidaterne altid melder tilbage, at de har været igennem en professionel proces med People Executive, som har været jordnær og god til at tegne et præcist billede af vores virksomhed.
Rekrutteringer i både Danmark og i udlandet
Vi har i Egholm A/S samarbejdet med People Executive i forbindelse med rekrutteringer i både Danmark og i udlandet.
Forløbene har alle været gennemført og afsluttet med et meget positivt resultat. People Executives gennemførelse har været meget struktureret, professionelt- og tidsmæssigt stramt styret og specielt vil vi fremhæve: Evnen til at frembringe flere kvalificerede kandidater, til de rekrutteringer, som samarbejdet har omfattet, har været en meget positiv oplevelse. Rekrutteringsprocessen både frem til ansættelse samt opfølgning efter ansættelse har ligeledes været meget positiv, og vi kan derfor udelukkende anbefale People Executive som samarbejdspartner.
Utrolig professionelle
Vi har brugt People Executive til at lave tre searches for Knauf. People Executive har været utrolig professionelle og effektive i alle processerne. Der er blevet givet god og konstruktiv feedback på stillingsindhold, så vi i flere af processerne har fået vinklet stillingerne endnu skarpere. Kandidaterne har været af meget høj kvalitet, og People Executive har været super god til at afkode vores ønsker og har en klar fornemmelse af vores kultur. Vi står derfor nu med flere ansættelser, som vi er meget tilfredse med, og hvor ikke bare kompetencerne er de rette, men hvor også det kulturelle match er lige i skabet. Så alt i alt kan vi kun anbefale People Executive som en meget professionel leverandør.
Professionel behandling af et rekrutteringsforløb
Jeg har igennem de seneste år haft et samarbejde med People Executive i et antal rekrutteringer omfattende såvel ansættelser høj som på laverer niveau. De aktuelle rekrutteringer har alle resulteret i en ansættelse med kandidater anbefalet af People Executive i en fælles vurdering / samarbejde specielt i den afsluttende fase. Ansættelser har været succesfulde set i lyset af, at personerne rekrutteret fortsat er ansat i vor virksomhed til de allokerede stillinger. Jeg kan anbefale People Executive professionelle behandling af et rekrutteringsforløb fra start til slut og vil i øvrigt nævne, at vi fortsat har et samarbejde med dem.
Vellykket ansættelse
People Executive har med succes assisteret Wanzl Group med at ansætte en CEO til deres porteføljeselskab, Expedit. Jeg har lært People Executive at kende som en solid partner inden for lederrekruttering, der hurtigt forstår forretningsbehovene og er i stand til at omsætte dem til en solid søgestrategi, der hurtigt og effektivt leverer højt relevante og kvalificerede kandidater i højt tempo, fordi de kender markedet.